CODIR : Améliorez l’efficacité de vos Réunions pour PLUS DE RESULTATS.
La plupart des Réunions de Comités de Direction dysfonctionnement et sont finalement peu performantes pour atteindre les objectifs d’une société.
Qu’en est-il des vôtres ?
Savez-vous que la plupart des dirigeants n’ont pas conscience de ces dysfonctionnements, car ils n’ont plus le recul, ni pour les voir, ni pour les corriger ?
Je suis Marie-Odile PIRUS, Coach Professionnelle Certifiée, experte en leviers de Réussite Individuelle et Collective.
CODIR : je vous propose d’améliorer vos Réunions de de Comité de Direction
Aimeriez-vous que j’assiste à l’une de vos réunions de direction et que je vous offre mon expertise et mon feedback GRATUIT sur vos dysfonctionnements d’équipe et sur vos pistes d’amélioration en termes de fonctionnement collectif ?
POUR PROGRAMMER VOTR ENTRETIEN TELEPHONIQUE, CLIQUEZ ICI.
Oui, vous avez bien entendu : mes tarifs en coaching de Comité de Direction sont de 900 euros HT de l’heure et je vous propose de vous aider à être plus performant GRATUITEMENT !
Je serais en effet ravie de vous observer fonctionner avec votre équipe lors de l’un de vos Codir et de vous indiquer ensuite, en toute bienveillance -et sans langue de bois-, comment vous et votre équipe pourraient mieux interagir et travailler ensemble… et donc servir plus efficacement votre stratégie et le développement de votre business.
Ainsi, à l’issue d’une seule de mes séances d’observations, vous aurez des prises de conscience -individuelles et collectives- et des pistes de progression susceptibles d’augmenter considérablement non seulement la performance de vos réunions, mais aussi l’intelligence collective de votre équipe, et donc l’atteinte de vos résultats.
En un mot, grâce à mon expertise et à mon regard externe, je vous donnerai des éléments très concrets pour atteindre vos objectifs stratégiques plus rapidement, juste en améliorant vos manières d’interagir et de travailler ensemble au sein de votre Comité de Direction.
Il n’y a bien évidemment strictement ni coût, ni obligation d’achat d’aucune sorte associée à ma proposition.
A ce stade, vous vous demandez sans doute pourquoi je propose cela ?
Je propose ce service GRATUITEMENT car je suis Coach Professionnelle certifiée, après un Mastère en Management Stratégiques des Ressources Humaines à HEC et après 20 ans en entreprise à des postes de direction et de cadre dirigeant.
Ma double expérience de Cadre Dirigeante salariée et aujourd’hui de Coach Professionnelle formée aux dernières méthodes de performance collective me donne un regard extérieur unique et puissant sur vos pratiques, capable de vous donner rapidement des conseils que mes clients qualifient de pertinents et à très forte Valeur Ajoutée.
De fait, si vous trouvez mon feedback intéressant, il y a une très forte chance que vous souhaitiez ensuite travailler avec moi, soit en coaching de votre Comité de Direction, soit en coaching d’équipe, soit en coaching individuel pour l’un de vos cadres dirigeant (ou pour vous-même).
Notez bien que ceci n’est pas une offre commerciale déguisée : je vous promets de ne pas vous importuner de quelque manière que ce soit pendant cette séance offerte, ni de vous harceler ensuite par des relances commerciales. Je fais le pari simple que, comme mes clients actuels, c’est vous qui aurez ensuite, envie de travailler avec moi.
D’ailleurs, si vous trouvez, suite à mon intervention, que je vous ai fait perdre votre temps, je vous ferai un chèque personnel de 500 euros en guise de dédommagement.
Je suis sûre et certaine de ma Valeur Ajoutée et des bénéfices que vous pourrez en retirer, mais comme vous vous en doutez, je ne peux pas aider tout le monde.
Je ne peux qu’aider un patron et des comités de cadres dirigeants capables d’accepter un feedback constructif -parfois confrontant- et nourris par une réelle envie de changer pour progresser.
Moi, non plus, je n’ai pas envie de perdre mon temps avec un patron ou des équipes qui ne seraient pas assez mûres pour se remettre en questions et intégrer des critiques positives pour l’amélioration de leur performance.
Afin de déterminer si vous faites partie des entreprises que je peux aider et qui pourraient bénéficier gratuitement de mon regard d’expert en intelligence collective, j’ai besoin de connaître quelques éléments de votre situation actuelle et de vous poser 7 questions de vive voix sur votre stratégie, lors d’un entretien téléphonique court (de 15 minutes maxi).
Vous verrez que mon questionnement en soi sera déjà de nature à clarifier vos idées et vos priorités. Suite à ce contact, je vous dirai si vous qualifiez (ou non) à ma proposition d’audit 100% gratuit. Si ma démarche vous intéresse, merci de prendre RDV avec moi pour ce premier contact par téléphone via le lien suivant :
Attention, de par la nature gratuite de ma proposition, mon offre n’est pas permanente : elle est très limitée dans le temps et très limitée aussi en nombre d’inscriptions.
J’ai l’intention d’accompagner seulement une poignée de comités de direction, sélectionnés sur des critères précis, afin de n’avoir que des clients 100%satisfaits.
Si vous êtes intéressé, c’est tout-de-suite qu’il faut agir, tant que votre inscription pour un premier échange est encore possible et pour savoir si vous répondez aux prérequis de mon audit 100% gratuit Si cette possibilité vous intéresse, prenez RDV maintenant. Seuls les premiers inscrits auront une chance d’être servis.
Vous êtes un patron, vous savez décider vite, alors à vous de jouer !
Je vous dis à très vite pour faire progresser vos équipes ensemble !
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Marie-Odile PIRUS
Coach Professionnelle en Réussite Individuelle et Collective